Förhandla om kollektivavtal med facket
Generellt så säger man att det är frivilligt för företag att teckna kollektivavtal/hängavtal. Ni som arbetsgivare är dock ...
Läs merGenerellt så säger man att det är frivilligt för företag att teckna kollektivavtal/hängavtal. Ni som arbetsgivare är dock ...
Läs merEn felaktig utbetalning medför vanligtvis återkravsrätt d.v.s. att betalningen ska gå åter. Det finns två huvudsakliga undantag ...
Läs merVarje aktiebolag måste ha en aktiebok enligt aktiebolagslagen. Bolagsverket registrerar inte vilka som är aktieägare i ett ...
Läs merI aktiebolagslagen 4 kapitlet 29 § står det följande om tillämplighet av hembudsförbehåll vid dödsfall: ”Avlider en ...
Läs merOm ni vill informera den jobbsökande per mail kan ni exempelvis skriva följande: ”Du har nyligen blivit antagen som kandidat till ...
Läs merFörst och främst måste vi läsa vad som står i kontraktet. Om det i kontraktet står att kontraktssumman är fast utan ...
Läs merDet första ni bör kontrollera är om ni i ett eventuellt aktieägaravtal reglerar förköpsrätt mellan aktieägare, om det finns ...
Läs merObligatorisk ventilationskontroll (”OVK”) regleras i Plan- och bygglagen kapitel 8 § 25. Enligt denna bestämmelse är det ...
Läs merDet är bra att du tar upp saker såsom vilket träd det rör sig, om de är odlade eller inte, om de fyller någon funktion etc., ...
Läs merDen person som är ägare till en domän (adressnamnet på internet), har inte ensamrätt att använda domännamnet på varor och ...
Läs merEn arbetstagare som bryter mot sitt anställningsavtal och därigenom orsakar sin arbetsgivare skada kan bli skadeståndsskyldig för ...
Läs merJa, i regel har man rätt att hålla inne betalning även efter entreprenadtiden om vissa förutsättningar är uppfyllda. Grunderna ...
Läs merOm den anställde har sagt upp sig och efter uppsägningstiden vill starta en konkurrerande verksamhet och arbetsgivaren vill stoppa ...
Läs merKort och gott är den rätta vägen att gå att ni stämmer företaget i domstol och yrkar att tingsrätten ska besluta att företaget ...
Läs merMed en LAS-lista antar jag att du menar den turordningslista som ska upprättas enligt 22 § LAS i samband med uppsägning på grund av ...
Läs merFörst och främst är avhjälpande och skadestånd inte mellan varandra exklusiva påföljder, dvs den ena utesluter inte den andra. ...
Läs merEn hyresvärd kan inte säga upp ett hyreskontrakt av vilka skäl som helst. En uppsägning kan ske av två skäl, för ...
Läs merVad gäller ångerrätt så har kunden (om denne är konsument) en lagstadgad ångerrätt på 14 dagar om den beställer på nätet, ...
Läs merVad gäller provanställning så är detta reglerat i 31 § lagen om anställningsskydd: ”En arbetsgivare som avser att ge en ...
Läs merDetta är en något komplicerad fråga. Om det rör sig om ett förhandlat förfarande med föregående annonsering, så finns visst ...
Läs merArbetsgivaren kan inte överlåta det arbetsmiljörättsliga ansvaret på den enskilde arbetstagaren. Med anledning av det utbredda ...
Läs merEn bostadsrättsförening får inte ta ut andra avgifter av medlemmarna än de som är tillåtna enligt bostadsrättslagen (se kap. 7 ...
Läs merDomstolen behöver inte specificeras, utan det finns regler i rättegångsbalken som avgör så kallade forum (den rätta domstolen att ...
Läs merFörst måste vi göra en bedömning om deras undertecknande av offerten kan betraktas som ett giltigt avtal. Det förutsätts att ...
Läs merOm det finns en undertecknad offert eller ett kontrakt är det svårt att dra sig ur en sådan överenskommelse utan rättsliga ...
Läs merUppsägningen måste innehålla uppgifter om vilka ändringar ni kräver för en förlängning, annars är uppsägningen ogiltig. Så i ...
Läs merDröjsmålsränta regleras i räntelagen (1975:635) vilken är tillämplig om inte annat har överenskommits mellan er. I det här ...
Läs merI den aktuella upphandlingen är det angivet att grunden för utvärdering som ska tillämpas gäller att det anbud som är det ...
Läs merDet är viktigt att köparen uppfattas som rätt ägare av det nya bolaget gentemot ”resten av världen” och då måste både ...
Läs merDet är alltid bäst i dessa frågor att gå till ”ursprungskällan” vilket är Arbetsmiljöverkets föreskrifter och ...
Läs merI två rättsfall från Högsta domstolen krävs, för att betalaren ska hållas ansvarig för felaktiga betalningar, att misstaget ...
Läs merHär måste vi skilja på om kunden är ett företag eller en privatperson. När det inte finns en avtalad uppsägningstid får vi ...
Läs merHuvudregeln i svensk rätt är att avtal kan ingås formlöst, förutom i de få fall där det förekommer formkrav. Vad gäller ...
Läs merFår en arbetsgivare skicka ut mejl till personalen om att en kollega är smittad av covid-19?
Läs merFör- och nackdelarna ser olika ut beroende på hur bostadsrättsföreningens situation ser ut, men det finns några centrala regler ...
Läs merKan en beställare begära vite på grund av ett mindre fel efter det att en entreprenad blivit godkänd efter slutbesiktning?
Läs mer